30 жовтня відбулося засідання міжвідомчої робочої групи з питань забезпечення реалізації рішень, спрямованих на підвищення рівня оплати праці, дотримання норм законодавства в частині мінімальної заробітної плати та з питань легалізації виплати заробітної плати та зайнятості населення. Тут розглянули питання про вжиті заходи у січні – вересні 2018 року на підприємствах та в установах  області органами Пенсійного фонду, Державної фіскальної служби щодо захисту прав застрахованих осіб.

На засіданні заслухали керівників підприємств міста, які за даними Смілянського відділу обслуговування громадян  управління обслуговування  громадян у серпні 2018 року виплатили працівникам заробітну плату менше мінімального рівня. Було надано роз’яснення щодо дотримання чинного законодавства з оплати праці  та  правильності подання статистичних звітів.

Згідно даних Смілянського відділу обслуговування громадян управління обслуговування громадян, у серпні 2018 року налічувалося 10046 найманих працівників, що більше, ніж у серпні 2017 року на 201 особу (2%), та більше, ніж у попередньому звітному періоді (липні 2018 року) на 116 осіб (1,2%).

Після проведення ретельного аналізу звітів страхувальників за серпень 2018 року, за умови повного робочого місяця, повного робочого часу за виключенням осіб, яким встановлено інвалідність, у серпні 2018 року не виявлено керівників, у яких нарахована заробітна плата менше мінімального розміру.

Члени міжвідомчої робочої групи провели обстеження 110 об’єктів міста з метою перевірки легалізації трудових відносин з найманими працівниками та роз’яснення чинного законодавства про працю, з них із ознаками порушень виявлено 20 об’єктів. За результатами обстежень робочої групи, інформація направлена на адресу управління Держпраці у Черкаській області для вжиття відповідних  заходів.

За оперативною інформацією Смілянської ОДПІ за 9 місяців 2018 року виявлено та зареєстровано 501 найманий працівник, легалізовано доходу в сумі  1360,0 тис. грн. Протягом звітного періоду проведено 430 протокольних бесід з питань збільшення виплат заробітної плати.

За даними  Смілянського міськрайонного центру зайнятості з початку року працевлаштовано 756 безробітних.

Основними завданнями міжвідомчої робочої групи є забезпечення  дотримання роботодавцями чинного законодавства про працю, захист прав застрахованих осіб, роз’яснення переваг офіційного працевлаштування  та застереження від отримання заробітних плат «у конвертах».

За інформацією офіційного сайту Смілянської  міської ради