Протягом січня-липня 2019 року до центрів зайнятості Черкаської області та філій Черкаського обласного центру зайнятості надійшло майже 27 тис. вакансій від роботодавців регіону.
Трійку лідерів очолили робітничі професії – 61%, друге місце посіли службовці – 18%
і 21% – це вакансії для осіб, які не мають кваліфікації.

За розмірами запропонованої заробітної плати вакансії розподілилися наступним чином:

• З мінімальною заробітною платою – 23%;
• Від мінімальної до середньої заробітної плати по області – 71%;
• Від середньої заробітної плати по області – 6%.

Серед вакансій, в яких роботодавці зазначили найвищу заробітну плату, можна виділити:

• головний інженер (20,7 тис.грн.),
• начальник служби (промисловість) (16,0 тис.грн.),
• електрозварник на автоматичних та напівавтоматичних машинах (15,7 тис.грн.),
• верстатник широкого профілю (15,7 тис.грн.),
• Механізатор (докер-механізатор) комплексної бригади на навантажувально-розвантажувальних роботах (15,5 тис.грн.),
• менеджер (управитель) із збуту (15,0 тис.грн.),
• тракторист-машиніст сільськогосподарського (лісогосподарського) виробництва (15,0 тис.грн.),
• механік з ремонту транспорту (15,0 тис.грн.),
• помічник керівника підприємства (установи, організації) (15,0 тис.грн.),
• водій навантажувача (15,0 тис.грн.),
• бухгалтер (14,0 тис.грн.),
• інспектор прикордонної служби (12,0 тис.грн.).

Для адаптації до економічних умов та орієнтації на ринку праці шукачі роботи,
які звернулися до служби зайнятості, мають можливість безкоштовно підвищити кваліфікацію або здобути нову професію.

Відділ організації надання послуг роботодавцям ОЦЗ